Амурское время
02:16
Пятница, 17 Января
Курсы валют
сегоднязавтра
106.25 106.10
103.44 102.81

В городе Шимановске прошли информационные встречи по вопросам охраны труда

16:0208.09.2023 16+ 3591 18+


4 и 5 сентября проведены информационные встречи со специалистами по охране труда ГАУ АО Шимановский лесхоз, ООО Багульник, ООО ДЭП-190, ООО Крона по теме: Порядок расследования несчастных случаев на производстве. В ходе встреч инспектор Шимановского отдела центра занятости населения проинформировала об основных причинах несчастных случаев на производстве, ознакомила с основными правовыми актами по расследованию несчастных случаев и анализом несчастных случаев, происшедших в Амурской области в 2022 году. Участники встреч обсудили обязанности работника и работодателя при несчастном случае, происшедшем на производстве, порядок извещения и порядок расследования, пошаговую процедуру оформления результатов несчастных случаев и сроки хранения материалов расследования. Участникам мероприятий также напомнили о новой форме извещения о легком несчастном случае на производстве.

В Шимановском отделе, по просьбе работодателя, 5 сентября состоялась индивидуальная информационная встреча с руководителем МАДОУ Детский сад 16 города Шимановска по теме: Перевод на временную должность при сокращении. На встрече обсудили вопросы о переводе сокращаемого сотрудника на временную (декретную) должность. Если работник согласен на перевод при сокращении, то такое согласие он должен оформить письменно (ч. 3 ст. 81 ТК РФ). Работник оформляет его, например, в виде отдельного заявления или отметки о согласии на перевод на уведомлении о наличии вакантных должностей. Работодателю необходимо проверить, чтобы работник в документе четко выразил свое согласие на перевод на предлагаемую должность, поставил подпись и дату оформления согласия. С работником необходимо заключить в письменной форме дополнительное соглашение к трудовому договору, содержащее изменения определенных сторонами условий данного договора, и издать приказ о переводе.

На встрече также были рассмотрены порядок расследования несчастных случаев на производстве, обязанности работника и работодателя при несчастном случае, происшедшем на производстве, пошаговая процедура оформления результатов несчастных случаев.

Методический материал, соответствующий тематике проведенных встреч, выдан в виде брошюр и памяток, а также направлен по электронной почте для дальнейшего использования в работе.

Рекламный баннер 990x90px banstati

Добавить комментарий

Также по теме:
× Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.